Compte-rendu du CA du 14 décembre 2022
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ARCHIVES
Compte-rendu du CA du 9 novembre 2022
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Compte-rendu du CA du 12 octobre 2022
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Compte-rendu du CA du 14 septembre 2022
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Compte-rendu du CA du 9 juin 2022
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Résumé des principales décisions/Suites à donner
Organisation stratégique de SPO
► Nécessité désormais de renforcer le pilotage de SPO : ce sera fait avec un temps dédié à la définition des orientations stratégiques lors des AG de SPO, et dans le cadre d’un suivi budgétaire renforcé.Bilan du Plan de professionnalisation
► Préparer un questionnaire et le faire valider par le bureau avant diffusion dans les équipes.Bénévolat SPO
Rappels► Les frais à rembourser par la région sont à envoyer chaque trimestre, avant le 15 du mois suivant (CA du 13/01/22). Faire un outil de suivi pour SPO.
► Chaque département fait remonter tous les ans les temps bénévolat consacrés aux activités régionales, en distinguant Accompagnement/Formation/Vie associative/Trajet (AG du 25/05/2022).
Feuille de route Prévention mal-être
► Mise en place d’un groupe de travail pour le suivi de la mise en œuvre de la feuille de route en Occitanie.► Première réunion à programmer à l’automne.
► Construire un tableau partagé pour collecter les informations départementales concernant ce dispositif.
Accompagnements pris en charge dans les départements sans association ni équipe
► Définir une procédure identique pour toutes les associations qui interviennent dans un département limitrophe. ► Le prochain bureau prépare une proposition pour le prochain CA.► Clarifier auparavant ce qui est pris en charge par SP national.
Mécénat pour SPO
► Organiser l’évaluation d’AXA, Groupama et Royal Canin (sondage pour début juillet), puis décision du bureau.► Clarifier le statut de SPO pour la déductibilité des dons avec SP national.
Entrée en fonction de Claire et coordination Claire/Laure
► Jocelyne et Jean-Michel sont les référents de Claire.► La convention de mise à disposition sera soumise au prochain bureau.
► Répartition des secteurs géographiques
Claire: SP65, SP32, SP09 (après réunion avec SPO), SP82, (ADAD31)
Laure: SP30, Equipe 34, SP11-66, SP12-81, Equipe 48
► Définition de l'appui aux départements : appui juridique sur l’accompagnement, mais pas l'ensemble du dossier.
► La personne accompagnée doit avoir adhéré à l’association départementale ou, à défaut, régionale.
► Formations juridiques 2ème semestre 2022 :
- deux thèmes seront prêts en novembre : voies d'exécution (Laure) et procédures collectives (Claire). Organiser les dates.
- durant la préparation, Claire et Laure préviendront les équipes de leur indisponibilité (à tour de rôle).
► Préparer une proposition détaillée sur l’organisation du temps de travail de Claire et Laure (réunion du 12/07/22).
Formations
► Formation sur les risques de suicide au 2ème semestre (salariées puis bénévoles).► Rechercher un intervenant pour une formation sur la retraite.
Compte-rendu du CA du 14 avril 2022
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Résumé des principales décisions/Suites à donner
CA consacré à la préparation de l'AG séminaire 2022, qui a ensuite été annulé.Compte-rendu du CA du 13 janvier 2022
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Résumé des principales décisions/Suites à donner
Formations
► Programmer le calendrier 2022 : dates à fixer rapidement avec les équipes départementales.Budget, finances
Outils de suivi budgétaire
► Le groupe Budget doit rencontrer le comptable pour son avis sur les outils de gestion et suivi budgétaire à l’étude, et organiser le passage à une comptabilité analytique.Budget prévisionnel 2022
► Besoin de rechercher de nouveaux financements pour équilibrer le budget prévisionnel.Mécénat
► Prévoir une première réunion du nouveau groupe de travail régional mi-février. Il proposera une organisation de la mutualisation régionale des outils et méthodes et de la réflexion sur le cadre éthique.► Validation du mandat de Jocelyne au CA du Fonds de dotation national et au Copil d'engagement des fonds.
► Validation de la participation de Mélanie au Copil d'engagement des fonds.
Frais bénévoles
► Les frais à rembourser par la région sont à envoyer chaque trimestre, avant le 15 du mois suivant.
► Frais 2021 : à envoyer avant fin janvier. Mentionner les heures bénévoles sur la feuille de frais.
Ressources humaines
► Sur le poste de Mélanie, 1/3 du temps (8h/semaine) est consacré à l'appui aux départements.►Jean-Michel est référent salarié pour Mélanie.
Relance de l'ORDA sur la thématique souffrance au travail
► Organisation d'1 ou 2 journées de l'ORDA en 2022, avec la FR CIVAM, et financé par le FEADER 1.2.
Besoins des associations départementales
SP 09► Rencontre CD 09 : Anne-Marie, Jocelyne, Mélanie peuvent se déplacer.
►Envoyer les fiches de poste du réseau pour préparer un recrutement.
► SP 09 envoie à SP Occ la répartition des tâches dans l’équipe.
SP 12-81
► Mélanie contacte l'équipe 12-81 au sujet des cotisations plancher de la MSA, et des autres besoins de l’équipe.
Echanges au niveau régional
►Au début de chaque CA régional chaque association pourra présenter son actualité en 2 mn. Une trame sera préparée par Mélanie et Anne-Marie.►Si une association a besoin de plus de temps, elle l’inscrit à l’ordre du jour en amont.
Outil de stockage et de partage des documents (Cloud)
►Test en cours de la solution ZOURIT, retour à prévoir en février.
►Faire un atelier numérique en visio sur la sauvegarde des données et mails (Jean-Michel intervenant).
AG, séminaire 2022
► AG- séminaire 2022 sur deux journées, début avril, dans le Gard/Hérault ou en Ariège.► Pour le bilan, chaque association doit remplir le tableau des accompagnements 2022 avant fin février.
Cadre de l'intervention des juristes
► Mise en place d’un groupe de travail pour le suivi du travail initié par Laure sur les modalités d’intervention des juristes (poser un cadre et s’adapter au fonctionnement des associations) : Laure, Claire, Mélanie, Anne-Marie, à compléter par au moins un ou deux bénévoles.► Laure organise une visio pour présenter ses pistes de travail (diffuser l’invitation dans les équipes).
Compte-rendu du CA du 5 novembre 2021
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Résumé des principales décisions - Suites à donner
AG et séminaire de SPO
► Validation du présentiel à Berlats, en pension complète.► Point presse validé. Charlotte et Isabelle en collaboration avec Françoise, Pierre.
Ressources humaines SPO
► L’accueil de Claire sur le ½ poste de juriste vacant est validé, en mise à disposition à 50% de son temps de travail pour SPO, à compter d’avril 2022 (date exacte à préciser).
► En attendant la disponibilité de Claire, l’augmentation du temps de travail de Laure du 1er décembre 2021 au 31 mars 2022 à 80% est validée.
- Suivi pour Claire
- Envoyer à Claire les comptes rendus de réunion sur les pratiques professionnelles des juristes.
- L’associer au travail sur le cadrage des interventions des juristes et au recueil des besoins et pratiques des associations départementales.
- Réfléchir à qui sera son référent pour sa mission régionale. Claire a proposé Patrick et Jocelyne, ou Jocelyne seule.
- Suivi pour Laure
- Point sur la fiche de poste de Laure à intégrer dans son entretien annuel. Réunion avant la fin de l'année sur ce sujet.
- Suivi pour la réflexion sur les interventions des juristes
- Mettre en place un groupe de travail « Education populaire juridique » : Mélanie, Claire, Laure, Patrick
Budget
► Mettre en place un groupe de travail pour la gestion du budget et le suivi : Jean-Michel, Joëlle, Anne-Marie, Mélanie et Charlotte.-Laure contacte un formateur spécialisé sur cette thématique (Benoit Babinet, Marseille)
-Interroger le réseau sur les outils de suivi des budgets qu’ils utilisent.
-Demander un financement FDVA 1 sur cette thématique en 2022, dépôt entre le 1/12 et le 12/01.
Actions régionales
Les outils de prévention des risques psycho-sociaux chez les agriculteurs► Partage et mise en discussion des résultats le lundi 20 décembre à 9h30 en visio.
Formations
► Chaque équipe transmet ses souhaits de formation à organiser au 1er trimestre 2022.SP32
►Formations pour le 1er trimestre : Cadre de l’accompagnement, Relation d’aide, Historique et éthique de SP.
►Inscrire sur la liste Animation Bernard et Claire Cazaux sur Accompagnement
►Prévoir une réunion avant la fin de l'année ( ?)
Compte-rendu du CA du 2 août 2021
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Vous pouvez faire des commentaires/suggérer des modifications du compte-rendu dans le texte, jusqu'à validation définitive au prochain CA (novembre 2021).
► Les décisions sont notées en vert
Résumé des décisions - Suites à donner
- Réunion en septembre du Bureau ou bureau élargi pour:
► Décider des thèmes à aborder aux ateliers du séminaire.
► Prendre connaissance des outils proposés par Laure et Adan + questionnaire sur les besoins des associations départementales.
► Choisir l'option de remboursement du PGE.
► Projet à soumettre à la Fondation EDF (semaine du 23 août).
► Prendre connaissance des outils proposés par Laure et Adan + questionnaire sur les besoins des associations départementales.
► Choisir l'option de remboursement du PGE.
► Projet à soumettre à la Fondation EDF (semaine du 23 août).
- AG / Séminaire SPO sur deux jours
- Outils de structuration des interventions juridiques de Laure et Adan
► Missions de Laure et Adan :
- Construction d’un questionnaire sur les besoins des associations départementales, avec l’objectif d’avoir fini la consultation fin septembre.
- Travail sur les modalités de transmission des informations sur les accompagnements et sur les outils de transmission des connaissances pendant le mois d’août.
- Les membres du CA font un point en septembre sur les outils proposés et pour valider le questionnaire.
- Construction d’un questionnaire sur les besoins des associations départementales, avec l’objectif d’avoir fini la consultation fin septembre.
- Travail sur les modalités de transmission des informations sur les accompagnements et sur les outils de transmission des connaissances pendant le mois d’août.
- Les membres du CA font un point en septembre sur les outils proposés et pour valider le questionnaire.
- Formations automne - hiver 2021
- Groupe de travail Agroécologie
- Groupe de travail Mécénat
- Solution de stockage et partage sécurisé des données dans le réseau
► Recherches de solutions Mélanie, Jean Michel, Adan, Charlotte, Anne-Marie
► Réunion technique de synthèse en septembre (Adan prépare un support pour comparatif)
► Réunion technique de synthèse en septembre (Adan prépare un support pour comparatif)
- Clé numérique Accès aux droits CEMEA
► Réunion d'information avec les CEMEA en septembre.
- Recherche d'un financement pour renouveler le parc informatique du réseau
► Consulter la Fondation Crédit Agricole + autres financeurs privés à condition qu'il n'y ait pas de contrepartie.
Compte-rendu du CA du 5 mai 2021
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Résumé des décisions - Suites à donner
- Agroécologie 2021
► Faire le point des personnes et structures qui sont intéressés en Occitanie pour se former au changement de pratique, accompagnement à la transition = disponibilités des bénévoles pour travailler ce sujet.
► Prévoir une rencontre Occitanie pour faire le point et envisager les prochaines étapes avec le national.
>>>Page consacrée à cette action
► Concernant l'expérimentation en cours des Contrats Agriculture Durable de la Région sur le territoire de la Haute Vallée de l'Aude, prévoir une réunion avec SP11-66, Thomas, Pierre, Amélie, Patrick, Martine
+ Contacter la région sur ce sujet.
► Prévoir une rencontre Occitanie pour faire le point et envisager les prochaines étapes avec le national.
>>>Page consacrée à cette action
► Concernant l'expérimentation en cours des Contrats Agriculture Durable de la Région sur le territoire de la Haute Vallée de l'Aude, prévoir une réunion avec SP11-66, Thomas, Pierre, Amélie, Patrick, Martine
+ Contacter la région sur ce sujet.
- Journée sur le mécénat/rescrit fiscal 2021
► Programmer une réunion en visio assez courte (1h30) pour présenter le travail effectué dans le Gard et lancer les équipes sur cette thématique.
- 3 groupes de travail sur le développement du réseau à mettre en place et animer 2021
Tableau des axes de développement du réseau
Charlotte: Axe 1. Dynamique associative
Amélie: Axe 2. Augmenter le nombre d'accompagnement
Axe 3 = personne pour le moment
Temps passé des salarié.e.s à noter pour prestation/financement.
Laure et Adan vont en parler et faire des propositions sur certains points.
Charlotte: Axe 1. Dynamique associative
Amélie: Axe 2. Augmenter le nombre d'accompagnement
Axe 3 = personne pour le moment
Temps passé des salarié.e.s à noter pour prestation/financement.
Laure et Adan vont en parler et faire des propositions sur certains points.
- Mutualisation d'outils pour le cadre de l'accompagnement 2021
Compte-rendu du CA du 9 février 2021
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Résumé des décisions - Suites à donner
- Réunion avec Suzel et Jeff pour le bilan du projet pilote national en Occitanie Début mars 2021
- Positionnement des associations départementales sur les questionnements du réseau national (pour l'AG national du 30 mars 2021) Pour le 7 mars 2021
- Bilan 2020 sur les accompagnements en Occitanie: remplir le tableau de données agrégées Avant fin mars 2021
- Propositions des associations départementales pour l'utilisation du reversement Au nom de la terre en Occitanie Avant fin mars 2021
- Mobiliser dans les équipes et désigner les référents pour le suivi des ateliers de l'AG 2020 (1 groupe de pilotage par axe) Avant fin mars 2021
- Noter les besoins en formation de son équipe dans le tableau de programmation 2021 Avant fin mars 2021
- Utilisation de la Gare centrale: réunion d'info/formation en visio Avant fin mars 2021
- Diffuser l'info sur les mini-formations numériques à destination des bénevoles dans les équipes